Tickle v. Giggle

O caso Tickle v. Giggle foi uma ação de discriminação por identidade de gênero movida sob a Lei de Discriminação Sexual de 1984 da Austrália, posteriormente levada ao Tribunal Pleno do Tribunal Federal da Austrália. Giggle for Girls era um aplicativo de mídia social para mulheres. Sua política de adesão excluía mulheres trans e, com base nisso, Roxanne Tickle, uma mulher transgênero de Nova Gales do Sul, foi removida do aplicativo. Tickle processou o Giggle em 2022. Em agosto de 2024, o Tribunal Federal da Austrália decidiu, em primeira instância, que ela havia sido discriminada indiretamente (ou seja, por meio de uma regra que se aplicava a todos, mas que a colocava em desvantagem) e ordenou que o Giggle e Grover lhe pagassem indenização e arcassem com as custas do processo. Foi o primeiro caso a testar as partes dessa Lei que protegem as pessoas contra a discriminação por identidade de gênero, proteções que foram adicionadas em 2013. Tanto Tickle quanto a diretora executiva da Giggle, Sall Grover, recorreram. O tribunal de apelações ouviu os recursos em Sydney de 4 a 6 de agosto de 2025 e proferiu sua decisão em 15 de maio de 2026. O tribunal rejeitou o recurso de Grover e acolheu o recurso cruzado da Tickle: anulou a declaração do juiz de primeira instância sobre discriminação indireta e a substituiu por uma declaração de que a Giggle e Grover haviam discriminado ilegalmente a Tickle diretamente em dois aspectos (excluindo-a do aplicativo e recusando-se a readmiti-la) e aumentou a indenização para A$ 20 000. Grover solicitou autorização do Supremo Tribunal da Austrália para um novo recurso, mas o pedido foi negado.